岗位描述(节选)
【工作职责】
1、负责测试技术体系和技术栈的设计及搭建;
2、负责测试技术难题的攻关和效率提升;
3、负责测试团队技术能力的提升;
4、参与需求评审、设计评审等活动,从测试角度提出意见和建议,确保产品的可测试性和质量。
【任职要求】
1、年龄40周岁以下,全日制本科及以上学历,计算机、软件工程、电子信息等相关专业;
2、7年以上测试架构师或类似职位的工作经验;
3、精通软件测试理论、方法和流程,熟悉各种测试类型;熟练掌握Java、Python、C++ 等至少一种编程语言;熟悉常用的测试工具和框架,如 Selenium、Appium、JMeter、TestNG、Pytest 等;
4、具备良好的学习能力、沟通协调能力、问题解决能力和团队合作能力。
本站当前在招 1120 个郑州岗位(全城各职能合计),其中 239 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7.5K ~ 20K(25~75 分位),中位约 11K,最低 2K、最高 80K。
在招岗位较多的企业:致欧科技 72 个富士康 70 个中科曙光 60 个郑州安图生物工程股份有限公司 53 个郑州银行 37 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。