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万科企业股份有限公司岗位描述（节选）
任职要求：
统招本科及以上学历，985、211教育经历优先；
形象气质较好，沟通能力突出，熟悉人力资源6大模块业务者；
世界500强企业从业履历或标杆制造类企业BP岗位3年及以上从业经验优先；
猎头公司从业经验，拥有房地产行业服务履历者优先。
岗位职责：
统筹公司人力资源管理类工作；
协同区域制定绩效考核及人事管理制度；
组织建设、人才盘点、招聘管理、离入职等相关手续办理等；
针对项目进行事人匹配落位，不断迭代组织架构；
完成一线业务人员招聘类工作。
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