岗位描述(节选)
岗位职责
1、建立科学高效的仓储管理体系,建立并完善各项规章制度,制定物料管理部操作规程,并执行,得以使物料管理部的操作流畅,符合GMP要求
2、根据生产采购计划制定仓储的工作计划并组织落实
3、改善物料管理部的各项作业规范及流程,提高内部运作效率,有效降低仓储物流成本
4、合理利用库存空间,负责库房的全面安全管理工作,发现库存管理中的问题并提出改进方案
5、负责产品、物料的日常验收,货物入库到出库的全流程管理,定期盘点和对账工作,使库内的物料账、卡、物一致的目标,正确率100%
6、整理物料管理部文件的保存方式,能按类别归类摆放,能快速查找出所需要的文件,提供及时和准确率100%
7、对物料管理部人员严格要求安全注意事项,灌输安全意识,仓库全年LTIR工伤事故耗时率为零
8、负责物料管理部的设备管理及验证管理工作
9、加强危险化学品的管理,积极配合公安机关的工作
10、积极与公司其它部……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 554 个中山岗位(全城各职能合计),其中 112 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 22K(25~75 分位),中位约 18K,最低 4K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:明阳智能 135 个TCL 76 个康方生物 61 个喜茶 37 个万科企业股份有限公司 26 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。