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康方生物岗位描述（节选）
岗位职责
1、协助搭建和完善人力资源管理体系，不断健全和优化相关机制、制度和流程
2、负责公司薪酬绩效管理、把控用工风险，对不同用工需求提出解决方案
3、负责完成员工薪酬、 绩效、社保、考勤、档案管理等具体工作
4、完成上级交办的其他事项
任职资格
1、全日制统招人力资源管理本科学历
2、有中大型企业薪酬绩效管理工作经验优先
3、积极主动，有责任心和服务意识
中山招聘行情
本站当前在招 554 个中山岗位（全城各职能合计），其中 112 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 8K ~ 22K（25~75 分位），中位约 18K，最低 4K、最高 100K。
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