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采销高级经理

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🎯 社招 发布于 2026-08-18 来源:京东招聘
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岗位描述(节选)

1. 主导储运清洁POP品类增长,负责销售与利润目标达成。 2. 通过市场洞察与竞品分析,拓展新品牌与新品类,谈判引入优质资源。 3. 对商家进行分层运营,针对KA、竞对头部及产业带品牌制定差异化策略并推动落地;管理与维护现有商家关系,拓展新商家资源,确保商家数量与质量的持续增长,推动业务的稳定发展。 4. 建立 POP 商家全链路经营规则,涵盖招商、扣点、返利、优惠券、商家分层及资源流量分发机制。监控商家运营指标,定期进行数据分析与报告,提出改进建议,优化运营流程,提升运营效率。利用数据分析归纳商家共性问题,结合类目特性,通过平台化运营手段提出并落地解决方案。跟踪行业动态,研究竞争对手的运营策略,结合自身业务特点,提出创新性的运营方案,提升行业心智。 5. 与内部各部门紧密合作,协调资源,共同达成业务目标;带教团队提升招商与谈判、运营等能力。 【任职要求】 1. 具备通用型工业品、清洁…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

北京运营岗位行情

本站当前在招 1658 个北京运营岗位,其中 43 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 16K,最低 5K、最高 35K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 909 个京东 211 个快手 168 个美团 123 个长鑫科技 39 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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