岗位描述(节选)
岗位职责
1. 全面负责服务站售后产值、毛利、台次、毛利率等经营指标达成。
2. 按吉利标准管控服务全流程,提升一次修复率、准时交车率、配件满足率。
3. 负责客户满意度与投诉处理,维护品牌口碑与客户粘性。
4. 团队管理:服务顾问、技师、配件、客服等人员招聘、培训、考核与激励。
5. 对接吉利厂家,落实政策、活动、检查及数据报表,确保合规运营。
6. 抓好安全生产、现场5S、成本控制与门店日常运营管理。
三、任职要求
1. 大专及以上,汽车相关专业优先。
2. 3年以上汽车4S店/服务站售后管理经验,有吉利/自主品牌经验优先。
3. 熟悉售后全流程、索赔、DMS系统、车间管理与客户投诉处理。
4. 目标感强,能带团队、扛业绩、懂经营、善沟通。
本站当前在招 638 个北京市场/品牌岗位,其中 73 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 20K,最低 6K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:理想汽车 93 个字节跳动 63 个北京蓝色光标数据科技集团股份有限公司 29 个信达生物 29 个荣耀 26 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。