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【集团】营运部-运力管理

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岗位描述(节选)

【岗位职责】 1. 负责协同各国运力部门,结合当地的实际情况,推动运输流程的不断优化与升级; 2. 负责协同各国输出并完善承运商管理制度与车辆管理标准,持续跟踪相关考核落地情况,有效赋能各国运营,提升整体运营保障能力; 3. 负责跟踪运输时效数据,及时识别问题环节,沟通各国进行针对性改善; 4. 负责跟踪运力成本数据变化,通过阶段性复盘、培训,达成预算目标,并萃取各国成本改善方式、方法,进行案例整理并推广至各国。 【任职要求】 1. 学历与专业:本科及以上学历; 2. 知识与技能: ①熟练使用各类办公软件和系统,能很好进行各类数据分析表格呈现及问题解析措施跟进的文档展示; ②英语能作为工作语言优先; 3. 工作经历: 5年以上工作经验,3年以上快递行业运力管理相关工作经验; 4. 个性特征: ①较强的责任心和抗压能力,能接受海外出差; ②较强的沟通协调能力和项目推进能力。

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本站当前在招 22528 个上海岗位(全城各职能合计),其中 2290 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8.4K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 120K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 2648 个米哈游 643 个智元机器人 543 个蔚来 492 个得物 447 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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