岗位描述(节选)
核心职责
1. 平台架构抽象设计分层、模块化的软件架构,屏蔽硬件差异(主控、外设)、操作系统差异(RTOS/Linux)与区域标准差异,实现业务逻辑与底层解耦。
2. 通信与安全体系设计构建可扩展的协议栈适配层,融合OCPP、ISO 15118等充电协议;设计设备端到云端的纵深安全架构。
3. 关键质量属性保障定义实时性、可靠性、安全性的架构机制(如故障保护时序、冗余恢复、安全启动)。
4. 架构治理与演进制定架构路线图与接口规范,通过架构评审守住模块边界,平衡短期交付与长期可维护性,支撑产品线持续演进。
5. 代码评审:主导核心代码评审,制定编码规范,提升团队代码质量与安全性
任职要求
1. 8年以上嵌入式开发经验,有量产产品架构落地并跨型号复用的成功案例。
2. 精通嵌入式系统抽象方法,能从业务流程中提炼出非功能约束(实时、安全、可靠、合规),并将其转化为架构决策。
3. 具备平台化、……
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本站当前在招 1322 个合肥技术研发岗位,其中 167 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 16K,最低 5K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:长鑫科技 828 个国轩高科 161 个大众汽车集团(中国) 108 个晶合集成 100 个阳光电源股份有限公司 35 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。