岗位描述(节选)
1、负责公司产品的可靠性、兼容性测试,撰写测试报告。
2、进行测试需求分析,测试用例设计并完善其覆盖率。
3、设计执行测试用例并跟踪定位缺陷,撰写测试报告。
4、搭建测试环境,维护测试设备,测试软件配置和版本控制。
5、参与研发和生产制造,就测试和品质等问题进行有效沟通。
6、协助研发进行现场问题抓取,并形成测试用例。
7、制定和完善测试规范和方法。
8、协助监控合格率并保障测试设备稳定性。
【任职要求】
1、本科及以上学历,电气工程、自动化、机械工程等相关专业背景,取得特种作业低压电工证者优先。
2、熟悉电气系统常用测试仪表及相关硬件接口,有电气检测工作经历者优先。
4、熟悉交直流充电桩国标GB/T 27930、GB/T 34657、GB_T 18487等相关行业标准者优先。
5、较强的沟通能力、团队协作能力和抗压能力。
6、能适应项目出差,有充电桩行业相关工作者优先。
本站当前在招 1120 个郑州岗位(全城各职能合计),其中 239 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7.5K ~ 20K(25~75 分位),中位约 11K,最低 2K、最高 80K。
本岗位标注月薪 5K ~ 10K,高于该范围约 24% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:致欧科技 72 个富士康 70 个中科曙光 60 个郑州安图生物工程股份有限公司 53 个郑州银行 37 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。