岗位描述(节选)
一、岗位职责
1.采购策略与供应商规划:制定间接物料、设备、相关服务类采购策略及供应商管理战略;开展供应商对比、评估、选择与开发,协同需求部门确保供应商能力、交付及质量匹配业务需求。
2.新供应商导入与质量管理:按需求及年度计划寻源、开发、导入潜在供应商;制定导入方案,联动相关部门评估库存,实现降本、优化交期。
3.供应商关系与问题处理:维护供应商合作关系,统筹高层沟通及重大问题升级;协同开展供应商现场稽核与年度考核,快速解决交付、质量等紧急问题。
4.品类采购全流程执行:对接业务需求,制定采购实施计划;市场寻源、调研对比,通过谈判、招标等实现成本优化;负责采购合同草拟、谈判及签署,跟踪供应商绩效并推动改善。
5.供应商库与绩效管理:动态优化合格供应商库,挖掘降本提效机会;组织供应商定期评价与分级,调整采购策略及份额;负责供应商对接相关事宜,开展采购支出数据分析及价格管控。
6.合规与其他……
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本站当前在招 18762 个北京岗位(全城各职能合计),其中 2681 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 10K,最低 2K、最高 300K。
本岗位标注月薪 15K ~ 25K,高于该范围约 73% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:字节跳动 3945 个小米集团 1146 个快手 1017 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 780 个理想汽车 485 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。