岗位描述(节选)
1、负责二手车回收全流程策略制定与落地,包括回收渠道拓展、定价策略优化、收车效率提升,搭建回收运营体系,支撑业务规模增长与利润目标达成。
2、深入了解二手车市场动态、区域行情、竞品回收模式,分析市场供需变化、价格波动规律,输出市场分析报告,为回收策略调整、定价标准更新提供数据支撑。
3、统筹回收渠道运营,包括个人车主、车商、4S店等渠道的拓展、维护与优化,提升渠道覆盖率、合作转化率及收车量,控制渠道合作成本。
4、优化回收定价体系,结合车辆车况、车龄、里程、市场行情等因素,制定标准化、差异化的定价策略,平衡收车成本与盈利空间,减少定价偏差导致的损失。
5、搭建回收业务数据监控体系,跟踪收车量、回收率、渠道转化率、单台车回收成本、库存周转等核心指标,定期复盘运营效果,提出优化方案并落地执行。
【任职要求】
1、本科及以上学历,有3年及以上运营相关工作经验者
2、具备较好的数据分析能力,能通……
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本站当前在招 10367 个深圳岗位(全城各职能合计),其中 1708 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 21K(25~75 分位),中位约 16K,最低 1K、最高 100K。
本岗位标注月薪 15K ~ 25K,高于该范围约 55% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:字节跳动 847 个安克创新科技股份有限公司 600 个顺丰 583 个华大基因 472 个华大智造 357 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。