渠道管理(J12085)

工作职责 1、盘点梳理现有渠道、客户布局，有效终端网点管理，打造认养一头牛的经销商渠道布建； 2、重点城市核心经销商销售提升：从终端网点、广宣、竞品、产品、促销、经销商等各个方面进行分析找出问题所在，根据实际情况协助区域制定销售提升方案并跟进落地打造样板； 3、经销商体系建设，经销商新开到经销商过程管理帮扶和汰换整个闭环体系管理； 4、制定部门专项和节庆渠道方案，推动业务团队销售达成； 5、更新和优化经销商激励管理政策、流程，并推动有序执行； 6、协助运营规划和制定公司渠道策略，推动业务增长； 7、统筹跨区域协调、处理渠道冲突。 【任职要求】 任职资格 1、统招本科学历，2年以上快消行业相关经验； 2、有较强的数据分析和处理能力； 3、抗压能力较好，能够接受全国范围内出差。

本站当前在招 6843 个杭州岗位（全城各职能合计），其中 744 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 9K ~ 20K（25~75 分位），中位约 12K，最低 1K、最高 250K。

本岗位标注月薪 10K ~ 15K，高于该范围约 39% 的在招岗位。