岗位描述(节选)
1.负责当前节点SRAM bitcell的全流程开发, 针对PPA的要求设计出符合工艺开发的cell array layout,包含不限于HD/HC/2P/DP等类型;
2.与Design部门对接, 明确关键电路设计需求和电性改善方向,建立高质量Model;
3.与PIE/UPD部门对接,提出明确的MTS、EDR和FMEA,针对PD/PG/PU器件建立相关的minitor流程;
4.与PTE/YE部门合作,针对defect类型和fail bit电性失效分析迅速定位问题,并给出SRAM相关工艺优化方向,推动良率提升;
5.与QRA部门合作,解决HTOL等可靠性问题,落实改善方案。
【任职要求】
1.具有微电子、集成电路、物理或材料等相关专业硕士研究生及以上学历,博士优先;
2. 精通半导体器件物理、CMOS工艺原理,熟悉常见类型SRAM的工作原理和相关外围电路设计方法;
3.具有1年及以上……
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本站当前在招 1322 个合肥技术研发岗位,其中 167 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 16K,最低 5K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:长鑫科技 828 个国轩高科 161 个大众汽车集团(中国) 108 个晶合集成 100 个阳光电源股份有限公司 35 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。