岗位描述(节选)
1、负责设备人员管理。管理、招聘、培训、考核设备部人员,完善人员组织架构;
2、制定部门年度KPI指标和实施计划,督导各指标按计划实施并达成;
3、建立健全设备的管理程序,加强设备保养、维修、备品备件等管理,通过设备升级、改造、优化等手段,提高设备使用效率;
4、负责公司级的内外事务处理和项目,签发审批部门各类流程制度、单据、执行文件等;
5、失效分析的体系系统建立和流程标准化,完善公司质量体系建设,识别各种风险并需求解决机制。通过不断的制度完善,提高部门管理水平。提升部门整体水平;
6、上级安排的其他工作;
【任职要求】
1、本科及以上学历,机械、机电、电气等相关专业毕业;
2、10年以上大型制造型公司设备相关工作经验,5年以上的团队管理工作经验;
3、熟悉电池工艺,熟悉锂电行业各个工序的设备原理及关键控制点;
4、较强的工程团队管理能力,较强的跨部门沟通能力;
5、有设备全生命周期管……
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本站当前在招 440 个珠海岗位(全城各职能合计),其中 87 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 25K(25~75 分位),中位约 18K,最低 4K、最高 65K。
在招岗位较多的企业:珠海冠宇 75 个横琴人才集团有限公司 26 个字节跳动 24 个希尔顿 23 个BioNTech(德国) 19 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。