岗位描述(节选)
1. 负责FAB异常事件分层分级管理;
2. 按照异常事件评审机制充分评估异常风险和产品处置;
3. 及时召开异常会议,审核异常事件的发生原因、临时措施、纠正措施和预防措施的有效性、影响分析等;
4. 维护异常管理系统,管理异常审核流程,组织稽核改善措施是否落地及有效;
5. 负责各部门的水平展开调查&实施,预防同类事件再发;
6. 持续更新FMEA与控制计划;
7. 负责持续改善相关活动的推动、追踪与成果呈现;
8. 负责Fab异常处置培训,整理异常相关指标及每周/月异常分析报告等;
9. 负责协助CQS处理客户通报事宜。
【任职要求】
1. 本科及以上学历(具理工科相关专业或硕士以上者优先),有较强的英语读写能力;
2. 有MRB管理相关经验优先;
3. 熟悉异常风险分析及处理流程,有Fab工作经历优先;
4. 熟悉ISO9001/IATF16949质量管理体系,熟练运用SPC,FM……
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本站当前在招 1322 个合肥技术研发岗位,其中 167 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 16K,最低 5K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:长鑫科技 828 个国轩高科 161 个大众汽车集团(中国) 108 个晶合集成 100 个阳光电源股份有限公司 35 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。