组织发展专员

1、参与人力资源各基础模块的轮岗实践，包括但不限于招聘、员工关系、培训组织、绩效辅助等日常工作。 2、协助推动公司人力资源政策、制度与重点项目的落地执行。 3、参与人力资源相关数据的收集与分析，支持业务决策。 4、在培养期结束后，根据个人优势与公司需要，在特定人力资源方向进行深度发展。 【任职要求】 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：人力资源相关专业； 3、其它能力：英语六级以上，熟练使用Office等办公软件； 4、综合素质：具有良好的沟通技巧和团队合作精神，较强的信息收集和综合分析能力，有效的表达方式和计划执行能力。

本站当前在招 693 个金华岗位（全城各职能合计），其中 137 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 7K ~ 20K（25~75 分位），中位约 12K，最低 1K、最高 70K。

本岗位标注月薪 10K ~ 15K，高于该范围约 51% 的在招岗位。