储备管理干部

工作职责1.参与公司核心业务的定向/轮岗实践，深入理解公司业务全流程的技术逻辑与业务痛点。2.协助部门负责人完成项目管理工作，包括进度跟踪、资源协调及风险管控。3.主动发现业务流程中的优化空间，提出可落地的改进方案并推动实施。4.参与团队建设与人才培养工作，协助提升团队整体专业能力与协作效率。任职要求1.硕士及以上学历，相关专业优先。2.具备较强的逻辑思维与学习能力，能快速掌握新领域知识。3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神，能有效推动跨部门合作。4.具备一定的项目经验或学生干部经历，有管理潜质者优先。 【工作地】南京江宁区

本站当前在招 2665 个南京岗位（全城各职能合计），其中 1202 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 6.7K ~ 15K（25~75 分位），中位约 10K，最低 2K、最高 120K。

本岗位标注月薪 12K ~ 17K，高于该范围约 73% 的在招岗位。