岗位描述(节选)
岗位职责:
辅导内部团队的工作协同:设计以渠道分类的服务策略、续报策略及SOP,为一线辅导的工作提供关键策略杠杆支撑;为分校业务赋能且提供支持:
①为业务侧提供支持:通过多维度的数据分析锁定业务关键问题,制定解决方案,确保方案在业务侧落地执行,且进行效果回收;结合自身年级、学科特性制定各阶段的学习、服务方案、续报方案,拉齐业务侧上下认知,完成宣贯,并确保落地。
②教学侧:通过业务侧反馈的问题,结合自身策略能力分析其合理性,如有需则联动教学侧解决,并沉淀优秀经验,为业务提供行为指导;
自我管理:
①数据导向:保持对业务数据的敏感度,从数据中发现精准锁定业务问题,拒绝经验主义,感觉主义;
②方法论升级:以项目制推进辅导侧各类项目的落地,进行方法论的沉淀与升级。
任职要求:
1、在线教育从业5年以上;
2、有售卖策略制定、营销策略制定等经验;
3、有中台、辅导部门经验者佳;
4、数据敏感、……
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本站当前在招 18762 个北京岗位(全城各职能合计),其中 2681 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 10K,最低 2K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 3945 个小米集团 1146 个快手 1017 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 780 个理想汽车 485 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。