岗位描述(节选)
1、主要负责:
① 部门内总布置方案平衡,总布置集成;
② Mule/PT/OT车方案制定及数据检查;
③ 人机尺寸问题牵头解决;
④ 布置报告评审发布,断面评审发布;
2、次要负责:
① 完成平台开发技术文件的搭建;
② 开展人才梯队建设。
【任职要求】
1、教育背景:全日制本科及以上;
2、工作经验:
① 平台架构工作经验满5年以上,总布置工作经验满五年以上乘用车总布置上车体工作经验;
3、专业知识:熟悉平台开发相关流程,熟练掌握汽车零部件设计或总布置设计相关知识;
4、能力要求:具备平台开发或总布置相关设计经验,熟练操作CATIA软件,较好的组织协调和沟通能力,执行力强,具备一定的抗压能力。
本站当前在招 22528 个上海岗位(全城各职能合计),其中 2290 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8.4K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 120K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 2648 个米哈游 643 个智元机器人 543 个蔚来 492 个得物 447 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。