岗位描述(节选)
负责所在专业的海外适应性开发&验证工作,包括具体项目适应性验证策划、差异化目标制定等;
海外适应性验证重点共性问题推进&解决;
负责所在专业的海外适应性开发&验证关联能力体系工作;
【任职要求】
1. 教育背景
- 本科及以上学历,热动工程、机械工程、汽车工程等相关专业。
2. 工作经验
- 具有一定的汽车热管理开发经验,熟悉汽车热管理系统的工作原理和设计方法。
- 有汽车行业或相关领域的工作经验者优先。
3. 技能要求 - 熟悉汽车电子控制系统和传感器技术,能够进行整车热管理的控制策略设计。
- 具备良好的英语读写能力,能够阅读和理解相关的技术文献和标准。
4. 能力素质 - 具备较强的问题解决能力和创新能力,能够独立完成热管理系统的设计和开发工作。 - 具有良好的团队合作精神和沟通能力,能够与不同部门的人员合作完成项目。 - 工作认真负责,注重细节,有……
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本站当前在招 2591 个芜湖岗位(全城各职能合计),其中 772 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 20K,最低 2K、最高 260K。
本岗位标注月薪 15K ~ 30K,高于该范围约 65% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:奇瑞汽车 2343 个亚康股份 69 个国轩高科 19 个东方雨虹 13 个埃夫特 12 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。