岗位描述(节选)
1、承接集团固态电池战略,确保集团固态电池战略的有效落地和实施;
2、负责统筹规划固态电池研究院科研队伍建设及关键关键核心岗位建设,推动人才梯队建设,确保研究院具备强大的研发能力;
3、制定研发五年规划,确定固态电池相关技术路线、方案的研究,以及制定每年研发计划并确保各项任务指标的达成;
4、基于研发项目的需求、人才队伍建设、设备采购与维护、技术交流活动、市场推广等多个环节制定预算;
5、负责对研发项目进行评估和管理,并跟踪评估成果的执行情况;
6、加强公司研发技术基础研究,保持公司在行业内的技术优势。
【任职要求】
1、教育与专业:博士及以上,材料、电化学、物理化学等相关专业;
2、工作经验要求:15年以上固态电池研发经验;特别优秀的人放宽要求;
3、职业素养要求:较好的技术洞察力, 较强的创新与开发能力,良好的团队合作精神;
4、特殊资格/条件要求:外语水平:具备一定的英文读写能力。
本站当前在招 390 个芜湖技术研发岗位,其中 94 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 20K ~ 60K(25~75 分位),中位约 60K,最低 5K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:奇瑞汽车 364 个国轩高科 16 个埃夫特 5 个三安光电 2 个飞亚达 2 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。