岗位描述(节选)
1、主要负责
负责整车项目的上车体布置工作
2、次要负责
上车体能力体系建设和人才梯队培养
【任职要求】
1、教育背景:全日制本科及以上学历;车辆工程、机械等相关专业
2、工作经验:本科≥8年,硕士≥3年相关工作经验,具备多个车型人机工程设计经验
3、专业知识: 具备人机工程开发能力, 熟悉行业内人机工程开发流程,能够根据车型特点,制定满足目标用户需求的人机工程/用户体验设计方案
4、能力要求:熟练操作CATIA软件,熟练掌握人机目标设定方法,具备一定场景挖掘及开发的能力,具备较好的组织协调和沟通能力,执行力强,具备一定的抗压能力
5、身体状况要求:身体健康,无传染性疾病、能抗压
本站当前在招 390 个芜湖技术研发岗位,其中 94 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 20K ~ 60K(25~75 分位),中位约 60K,最低 5K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:奇瑞汽车 364 个国轩高科 16 个埃夫特 5 个三安光电 2 个飞亚达 2 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。