岗位描述(节选)
1、负责项目前期SE数据分析,针对GDT定义提出修改建议;
2、负责项目招议标、图纸会签、预验收、工装工艺验证、尺寸调试、终验收等工作;
3、组织供应商团队完成项目的实施,包括标准的落实、过程疑难问题处理、总结及标准化等;
4、负责工装夹具等标准化工作,包括主拼、台车、抓手等;
5、负责工装相关前沿技术的研究以及研究成果的转化工作;
【任职要求】
1、教育与专业:汽车工程、机械工程、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业;
2、工作经验要求:5年以上行业工作经验(包括主机厂、线体商、专业的自动化分包商);专业从事工装夹具调试、车身尺寸调试3年以上,独立承担过3个以上项目的车身尺寸调试工作,能独立解决调试过程中的尺寸、匹配等质量问题,并具备回溯至前期SE\方案\设计阶段的能力;
3、熟悉汽车行业工装夹具相关开发标准,具备2种以上行业标准的实施经验;
4、良好的组织和人际沟通能力,抗压……
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本站当前在招 2591 个芜湖岗位(全城各职能合计),其中 772 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 20K,最低 2K、最高 260K。
本岗位标注月薪 10K ~ 15K,高于该范围约 23% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:奇瑞汽车 2343 个亚康股份 69 个国轩高科 19 个东方雨虹 13 个埃夫特 12 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。