岗位描述(节选)
1、建立技术规划管理流程,推动技术规划总体落地;
2、建立技术项目管理流程,推动技术项目总体落地;
3、建立重点项目从立项到结题的技术集成和项目管理团队和能力;
4、主持技术创新大会;
5、组织部门人力开展技术传播;
6、合理对部门人力资源进行调配,推进实施部门各项分析工作。
【任职要求】
1、教育背景:汽车、机械相关专业,硕士及以上学历。
2、工作经验:乘用车领域满10年及以上,其中5年以上团队管理经验。
3、任职要求:
1)了解汽车行业核心技术发展方向 & 主要竞争对手布局;
2)了解本部门相关管理工作的发展方向和趋势;
3)熟悉管理学基本知识,能够运用管理工具对下属进行科学、有效地管理;
4)能够掌握沟通技巧,组织、协调、指导和有创造性的开展本部门职责范围内的工作;
5)海外知名高校学历或有海外任职经验者优先考虑。
本站当前在招 390 个芜湖技术研发岗位,其中 94 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 20K ~ 60K(25~75 分位),中位约 60K,最低 5K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:奇瑞汽车 364 个国轩高科 16 个埃夫特 5 个三安光电 2 个飞亚达 2 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。