岗位描述(节选)
1、制定并实施全面的售后策略,包括但不限于维修、退换货、技术支持和客户服务。
2、管理并指导北美售后团队,确保他们提供及时、专业且有效的客户支持。
2、监控和评估售后服务流程的性能,识别改进机会并实施解决方案。
4、与海外办事处、分销商和经销商建立和保持良好的关系,提供必要的售后支持。
5、设定服务质量标准,并确保所有团队成员都被正确地培训和指导以达到这些标准。
6、处理和解决复杂的客户投诉和问题。
7、收集客户反馈,分析数据并制定改进策略以增强客户满意度和忠诚度。
8、与内部销售和产品开发团队密切合作,分享客户反馈,以改善产品和服务。
9、管理售后部门的预算,包括成本控制和资源分配。
10、确保符合所有相关的法律法规和公司政策。
【任职要求】
1、具有相关领域的本科以上学历。
2、至少五年的售后服务经验,优先考虑有海外工作背景的……
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本站当前在招 10367 个深圳岗位(全城各职能合计),其中 1708 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 21K(25~75 分位),中位约 16K,最低 1K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 847 个安克创新科技股份有限公司 600 个顺丰 583 个华大基因 472 个华大智造 357 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。