岗位描述(节选)
岗位目的:执行制剂部门发展战略,带领团队完成项目研究,做好部门技术平台建设工作,做好团队组员培训工作,跨部门协调,确保工作顺利推进。
主要工作一:技术工作
具体职责:
1、负责领导公司产品的制剂配方和工艺开发和优化
2、负责领导制剂工艺的开发和生产转移,积极与生产沟通,解决生产上遇到的制剂工艺问题
3、负责批准制剂相关的实验方案、报告和申报资料
4、负责优化制剂技术平台,跟进行业国内外进展
5、负责创新制剂技术的评估、开发和对外合作,推进制剂知识产权的开发,保护及差异化产品开发
主要工作二:管理工作
具体职责:
1、根据部门职责设定合理的组织构架,招聘合适的人才,识别团队骨干,确保团队成员岗位合理化
2、负责部门团队及项目的管理,如目标制定,跨部门工作协调
3、对研发文件的规范性进行监督,使符合药品研发现场核查要求
【任职要求】
博士学历,药学、生物学、制药工程、制剂学等相关专业;
5年……
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本站当前在招 1721 个杭州技术研发岗位,其中 65 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 20K ~ 28K(25~75 分位),中位约 20K,最低 8K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:海康威视 658 个字节跳动 258 个零跑科技 201 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 155 个阿里巴巴控股集团 79 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。