岗位描述(节选)
1、负责公司新车型、OTA项目的功能规划与具体功能逻辑定义;
2、从用户体验、用户场景、竞品对标、功能创想等维度,提出新功能需求及功能优化建议;
3、负责智能座舱相关的产品功能定义,包括但不限于智能语音交互、Ai智能能力、导航出行场景需求相关软件功能,以及基于当前硬件可扩展的其他功能,并制定所负责领域的相关功能roadmap规划;
4、负责子系统层级的PRD功能需求文档编写;
5、推动与下游部门达成需求方案一致,并基于前期定义进行功能符合性验收,全流程推动功能落地。
【任职要求】
1、从事过整车功能开发、功能定义、需求规划等任一相关工作,有语音、导航出行相关功能定义经验优先;
2、具有规范化的功能需求规范编写能力,有良好的技术归档书写习惯;
3、对产品研究有热情,具备良好的思维逻辑;
4、有良好的学习能力,具备钻研精神,善于团队协作,具备较强抗压能力。
本站当前在招 1721 个杭州技术研发岗位,其中 65 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 20K ~ 28K(25~75 分位),中位约 20K,最低 8K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:海康威视 658 个字节跳动 258 个零跑科技 201 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 155 个阿里巴巴控股集团 79 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。