岗位描述(节选)
一、业务企划
1、参与统筹事业部绩优高客KPI考核方案制定及分公司目标分解,推动KPI指标追踪报表建设;
2、围绕幸福有约年度核心目标,根据市场营销节奏,制定营销策略与企划方案,促进达成销售目标,萃取优秀方案进行全系统推广;
3、制定业务推动方案,搭建队伍荣誉体系,策划组织大型主题活动,探索创新高客销售模式,推动幸福有约开单人力及双有约人力增长;
4、围绕幸福有约业务推进需求,开发销售辅助工具并推广使用。
二、业务督导与推动
1、根据公司规划及业务节奏,协助制定幸福有约阶段目标、组织业务活动、开展销售推动,建立督导体系,推动经营目标达成;
2、搭建及维护幸福有约数据报表,并形成经营报表体系;
3、负责督导推动各渠道、各分公司幸福有约业务任务达成,运用互联网工具搭建销售督导体系并执行落地;
4、开展常态化业务分析,输出数据分析,提供决策支持。
三、经营分析与战略研究
1、根据事业部经营需求,……
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本站当前在招 522 个北京销售/商务岗位,其中 64 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 4K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 128 个58同城 55 个美团 30 个迪卡侬 24 个泰康保险 19 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。