岗位描述(节选)
- 岗位职责
- 负责小红书平台的账号策略与增长目标落地,搭建内容矩阵,形成稳定产出节奏
- 主导达人合作与投放闭环(蒲公英/品牌合作平台/站内信息流),完成选题共创、素材迭代、投后复盘与ROI优化
- 打造品牌粉丝运营体系:粉丝分层(种子/核心/大众)、权益设计(专属内容/福利/共创/内测)与转化路径(站内关注-互动-留资/私域)
- 设计并运营私域与社群(企微/微信群/社群SOP),开展活动策划(打卡/共创挑战/直播/测评团),提升活跃与留存
- 建立平台SEO与话题运营机制(关键词卡位、话题占位、笔记权重优化、搜索承接页),提升曝光与搜索转化
- 统筹品牌资产在小红书的一致性(叙事框架、视觉/话术规范、FAQ与风险词库)
- 搭建数据看板与评估模型(曝光-互动-粉丝-线索/转化-私域沉淀),形成方法论与可复制增长玩法
【任职要求】
- 任职要求
- ……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 3063 个成都岗位(全城各职能合计),其中 532 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 15K(25~75 分位),中位约 12K,最低 2.3K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 168 个普华永道 139 个中国东方电气集团有限公司 106 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 84 个康弘药业 79 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。