岗位描述(节选)
岗位职责
1. 全链路流程梳理与诊断
- 深入调研工程中心各模块(工程招采、工程设计、工程建店、工程稽核、工程售后)现有业务流程,识别痛点、堵点与冗余环节。
- 输出流程诊断报告,明确各模块流程优化的优先级与路径。
2. 流程体系搭建与优化
- 主导制定/优化覆盖工程全生命周期的标准化流程体系,包括但不限于:
- 招采流程(供应商入库、招标、评标、合同签署、付款审批等)
- 设计流程(SI迭代、施工图出图、设计变更管理等)
- 建店流程(选址交接、施工进场、进度管控、验收交付等)
- 稽核流程(巡检标准、问题闭环、整改跟踪等)
- 售后流程(报修响应、维修派单、供应商结算等)
- 推动流程的标准化、表单化、线上化,确保可执行、可追溯、可考核。
3. 流程落地与迭代
- 协同各模块负责人推动流程在总部及子公司的落地执行,组织流程宣导与培训。
- 建立流程运行监控机制,定……
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本站当前在招 2665 个南京岗位(全城各职能合计),其中 1202 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6.7K ~ 15K(25~75 分位),中位约 10K,最低 2K、最高 120K。
本岗位标注月薪 10K ~ 15K,高于该范围约 63% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:小米集团 269 个万辰食品 123 个皮爷咖啡 81 个希尔顿 40 个汇川技术 39 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。