岗位描述(节选)
主要职责:
数据收集与整理:定期从各业务渠道收集运营数据,确保数据的准确性和完整性。
数据分析与报告:运用Excel、飞书文档或数据分析工具对数据进行深入分析,制作各类运营报表和可视化图表,揭示数据背后的趋势和问题。
监控与预警:及时发现运营中的异常数据,并发出提醒预警,协助团队快速响应解决问题。
跨部门协作:与各战区、市场、营销等部门紧密合作,提供数据支持,促进跨部门沟通与协作。
【任职要求】
任职要求:
教育背景:本科及以上学历,统计学或相关专业优先。
专业技能:熟练掌握Excel等各种办公软件的使用。
工作经验:1-3年数据分析、行政管理等相关领域工作经验,有零售行业背景者优先。
逻辑思维:具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力,能够从复杂数据中提炼出有价值的洞见。
沟通协作:优秀的沟通能力和团队合作精神,能够清晰地向非技术背景的人员汇报数据分析结果。
自我驱动:积极主动,对数据敏感……
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本站当前在招 94 个洛阳岗位(全城各职能合计),其中 30 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6.5K ~ 10K(25~75 分位),中位约 9K,最低 3.5K、最高 25K。
本岗位标注月薪 4K ~ 6K,高于该范围约 7% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:中国联合网络通信有限公司河南省分公司 12 个中国机械工业集团有限公司 8 个中色科技股份有限公司 8 个中国移动通信集团河南有限公司洛阳分公司 6 个希尔顿 6 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。