区域运营主管 - 南京区域

【工作职责】 -销售管理：负责管理所辖区域店铺的销售目标完成情况，完成区域销售任务； -公司内部考核：根据公司考核要求，将实施标准传导至所管辖区域店铺，每月对区域店铺进行考评并将结果汇总，报至运营经理，作为后期评优依据 -团队管理及培养：掌握区域内团队氛围和状态，提升员工的工作满意度；健全和完善区域内梯队完善度，保证区域内员工满岗率运行在合理区间。 -帐务管理：负责管辖区域店铺每月的对帐盘点工作，将结果提交至品牌运营，做到帐务库存准确，将每月盘点数据汇总提交至总部 -考勤管理：每月检查管辖区域店铺店长提交的考勤记录表，严格把控考勤指标，确保真实准确 -负责与公司总部、区域内部及对外的沟通协调工作 【任职要求】 【任职资格】 -从事零售行业至少3年以上，并有多店管理经验 -一线快消品牌及外资企业工作经历优先 -具备优秀的团队管理能力 -较强的执行力和应变能力 -较强的团队育成能力

本站当前在招 2665 个南京岗位（全城各职能合计），其中 1202 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 6.7K ~ 15K（25~75 分位），中位约 10K，最低 2K、最高 120K。