岗位描述(节选)
1 产品定义:参与产品定义讨论和用户调研,给与本品和竞品工程技术支持;
产品支持:组织样车、工程样件等实物或工程技术支持造型、质量、工程等各评审或产品需求;承接PAP、属性、成本、质量等指标,并落实达成路径和方案制定;评估配置表技术可行性。
2 项目管理职能:项目进度、质量、成本目标分解和达成;项目各目标达成路径的问题解决、管控及时升级;项目二级和三级目标分解BU执行。
3 高效交付:体系、流程、组织及运营方式高效交付;精益试验流程实施;根据业务,制定专项铁三角机制。
4 人才培养职能:团队内人才梯度的建立和人才的成长及培养,创建良好的渠道和环境;培养工程经理,储备交付总监后备;
5 体系职能:负责NPDS开发流程在本项目上的实施落地及提出项目管理体系优化建议
本站当前在招 177 个宁波技术研发岗位,其中 22 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 6K、最高 28K。
在招岗位较多的企业:吉利控股 117 个神州信息 11 个容百科技 7 个敏实集团 7 个海天味业 6 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。