岗位描述(节选)
1、围绕核心业务(交易/增长/运营),参与中长期策略制定;
2、搭建分析框架,识别关键问题并形成可执行策略;
3、将策略拆解为具体业务动作(规则、流程、资源分配等);
4、推动策略在业务侧落地(与产品、运营、销售等协同);
5、持续跟踪策略效果,基于数据进行迭代优化,形成闭环;
6、在复杂业务场景中,平衡短期结果与长期结构优化。
【任职要求】
基础能力:
1、3年左右战略/商业分析/业务分析经验;
2、有完整项目经历:从问题定义 → 分析 → 策略 → 落地;
3、熟练使用数据工具(SQL/Excel等),但不以工具为核心竞争力。
核心能力:
1、能从复杂业务中抽象关键矛盾,并给出清晰策略方向;
2、具备强推动力,能跨团队协调资源推进落地;
3、能将“分析结论”转化为“业务动作”;
4、对业务结果负责,而非仅对分析结果负责。
本站当前在招 18762 个北京岗位(全城各职能合计),其中 2681 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 10K,最低 2K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 3945 个小米集团 1146 个快手 1017 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 780 个理想汽车 485 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。