人力资源总监/副总监(J13988)

● 作为创新药研发团队HRBP，深入理解业务与组织运作，提供组织建设、人力配置与人才管理建议，并推动执行闭环； ● 参与组织诊断与协作机制/流程优化，促进跨团队协同与组织效能提升； ● 承接业务招聘需求，澄清岗位画像与优先级，协同招聘团队推进寻访、面试与评估，并推动录用和入职跟进； ● 进行HC规划与人力成本管理，输出人力运营分析以支持资源配置决策与效率优化； ● 落实人才盘点与人才梯队建设，提供关键岗位培养方案并推动落地； ● 跟进绩效管理关键环节，协同COE推进激励相关举措的业务侧承接； ● 推动企业文化建设，结合员工体验与关键触点组织文化活动/沟通机制。 【任职要求】 ● 全日制大学本科及以上学历； ● 7年以上人力资源从业经验，3年以上HRBP经验，有医药/biotech相关行业经验者优先； ● 熟悉并深入理解人力资源工作，在招聘、人才发展、薪酬绩效、员工关系等管理模块，…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

本站当前在招 22528 个上海岗位（全城各职能合计），其中 2290 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 8.4K ~ 20K（25~75 分位），中位约 12K，最低 0.8K、最高 120K。