岗位描述(节选)
1、协助L1 PO进行端到端流程架构设计及优化,制定年度流程建设规划,推动流程标准化与合规性落地。
2、协助L1 PO推动流程沉淀、流程优化或变革,组织进行跨部门资源协调及项目进度管控等。
3、建立领域内的流程绩效指标体系,通过数据回溯分析驱动持续改进,输出优化建议并推动落地。
4、领域内的流程IT工具培训及使用管理、沉淀流程工具模板、建立知识库,组织开展流程培训,为流程PO及执行层提供操作指导与问题解决支持。
【任职要求】
1、本科及以上学历,医药、生物、工程及相关专业优先;
2、在研发相关领域或营销领域中5年以上经验,如掌握药物研发全流程,或精通市场准入、学术推广、多渠道营销及合规要求等。有流程管理、项目管理、体系管理经验或认证者优先。
3、具备快速学习与适应能力,能把最佳工作实践转化为流程语言,总结提炼及逻辑能力强,能较好地进行跨部门沟通协调,抗压能力强。
本站当前在招 67 个厦门技术研发岗位,其中 37 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 18K,最低 4K、最高 40K。
本岗位标注月薪 8K ~ 18K,高于该范围约 38% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:亿联网络 20 个特宝生物 14 个美图公司 7 个三安光电 5 个海康威视 5 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。