综合支行行长

招聘机构：沈阳分行 岗位职责：1.监督落实支行各项规章制度，确保制度执行到位； 2.制定支行各项业务发展策略、发展规划及年度计划并组织实施； 3.根据经营目标和工作计划，完成支行业务发展、内部管理和队伍建设，管理并指导支行员工完成业绩指标，确保支行工作的实施和经营目标的实现； 4.落实支行员工日常管理、培训与督导，做好队伍储备与梯队化建设，开展员工异常行为排查及日常行为监测； 5.落实支行风险监测、案件防控、反洗钱管理、舆情管理、消费者权益保护及其他总、分行各类管理要求； 6.按照工作要求，完成分行交办的其它工作。 任职要求：1.大学本科及以上学历，年龄40周岁及以下； 2.具有5年及以上金融工作经验，现任其他金融机构同级职务或任下一级职务3年以上，有团队管理经验； 3.具有较强的市场营销拓展能力、组织管理能力和风险控制能力； 4.熟悉银行业金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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