零售风险管理岗

招聘机构：杭州分行 岗位职责：1.牵头分行零售信贷、财富、信用卡、私人银行等业务风险管理工作； 2.负责分行零售业务授信业务全流程管理规范建设； 3.负责分行零售业务资产质量监测、评估和报告，对零售业务存续期开展后评价，负责个贷不良资产（含不良资产证券化）日常存续期管理与逾期30天以上的非诉催收； 4.配合分行零售信贷部做好零售信贷产品方案及专案的制定与审核。 任职要求：1.了解熟悉零售信贷相关业务，零售/零贷从业经验不少于两年，具有产品经理、风险管理、零贷贷后管理经验者优先； 2.条理清晰，思维敏捷，工作细致严谨，具有较强的沟通、协调和组织能力，能熟练应用各类办公软件，具有较强的文字表达、写作能力； 3.熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，风险管理相关要求等。 投递方式：兴业银行招聘官网（job.cib.com.cn）注册后在线投递

本站当前在招 6843 个杭州岗位（全城各职能合计），其中 744 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 9K ~ 20K（25~75 分位），中位约 12K，最低 1K、最高 250K。