岗位描述(节选)
岗位职责
项目全生命周期管理
:负责此药企集团合并报表优化咨询项目的端到端管理,从需求调研、方案设计、落地实施过程监理到验收交付,确保项目按计划、高质量满足客户需求。
痛点诊断与需求对接
:对接此药企总部财务中心及近百家子公司,梳理现有合并流程、核算口径、系统痛点,识别各业态下,会计核算标准偏差、数据孤岛、流程低效、自动化程度低及编报时效性待提升等核心问题,输出调研诊断报告。
定制化方案设计
:结合此药企多元医药业态,设计合并报表优化方案:
核算标准化及准则应用规范:不同业态下(商业、工业、研发等),核算全场景的深挖和标准统一,明确医药特殊交易的合并处理规则(如研发资本化、两票制返利、跨境合并);
流程标准化:统一子公司核算口径、优化从核算到合并全流程的合并报表归集/抵消流程、搭建标准化合并底稿及系统业务方案;
数字化落地:对接此药企现有ERP系统,设计合并报表业务方案,实现数据自动归集、……
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本站当前在招 18762 个北京岗位(全城各职能合计),其中 2681 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 10K,最低 2K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 3945 个小米集团 1146 个快手 1017 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 780 个理想汽车 485 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。