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Performance Marketing Growth Manager(MJ035997)

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岗位描述(节选)

Responsibilities: 中大型Campaign跨部门协同与机制建设 牵头中大型Campaign的跨部门协作机制,聚合Regional BU、中台、渠道投放、创意组,建立「需求收集—创意产出—素材上架—投放—数据回传—复盘迭代」的闭环链路。 明确各阶段里程碑、交付物与协作节奏;对重点项目建立联合计划,在「不增加渠道负担」的原则下支持渠道KPI达成。 统一指标口径与数据看板(如CPI、ROAS、留存率、LTV等),推动定期对齐与项目复盘,形成问题清单与改进闭环。 预算动态调控与增长机会洞察 基于Regional Performance表现及各渠道投放特征差异,动态统筹预算分配,并持续追踪投放效果。 基于数据及AI工具,洞察各渠道及不同用户群体的增长机会,输出预算优化与增量策略建议,最大化整体ROI。 用户增长与全生命周期价值提升 关注获客质量而非仅数量,协同渠道团队平衡CPI与RO…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

上海市场/品牌岗位行情

本站当前在招 607 个上海市场/品牌岗位,其中 34 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 5K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:北京蓝色光标数据科技集团股份有限公司 51 个信达生物 45 个字节跳动 43 个携程 39 个理想汽车 22 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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