员工关系专员

【岗位职责】 1、搭建员工沟通渠道，收集并反馈员工诉求，推进关怀项目落地以提升归属感。​ 2、负责劳动合同全周期管理，解读劳动法规，提供劳动关系相关咨询支持。​ 3、策划执行员工活动，协助企业文化宣贯，增强团队凝聚力与员工参与度。​ 4、推动员工关系相关制度落地，处理简单劳资纠纷与员工违纪事宜，规避用工风险。 【任职要求】 1、本科及以上学历，人力资源、法学等相关专业，3年以上员工关系相关工作经验。​ 2、熟练掌握劳动法律法规，具备扎实的劳动关系管理专业知识，具备丰富的深圳区域ER劳动纠纷处理经验。​ 3、具备优秀的沟通协调、冲突解决能力及活动策划执行能力。​ 4、责任心强、有同理心，服务意识佳，抗压能力强且严守保密制度。

本站当前在招 10367 个深圳岗位（全城各职能合计），其中 1708 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 12K ~ 21K（25~75 分位），中位约 16K，最低 1K、最高 100K。