岗位描述(节选)
【岗位职责】
1、分析和迭代重点营销频道的运营策略,明确关键运营指标和相应目标,优化货盘结构和货品汰换/议价机制,提升招商效率和质量,并联动营销、UG、搜推等团队不断丰富频道营销玩法、迭代补贴策略和流量机制,持续放大频道对大盘和商城业绩指标的贡献;
2、分析和迭代大促商城运营策略,明确关键运营指标和相应目标,从流量、补贴、用户、货盘、资源位等维度识别影响商城爆发的关键因素和提升路径,协同各资源方放大商城大促货盘影响力;
3、围绕频道和大促的招商覆盖、补贴和流量效率、货盘/商家/行业诊断等方向完善看数体系和自动化链路,开展定期复盘、专项分析与Ad-hoc分析,输出可落地的业务洞察与决策建议;
4、联动产品、搜推、营销、数据、开发等相关团队,挖掘用户、商家、商品等维度在商城的高价值特征,搭建并持续完善标签体系和指标监控体系,支持业务增长与数据资产建设。
【任职要求】
1、本科及以上学历,统计……
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本站当前在招 1449 个上海运营岗位,其中 42 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 4K、最高 45K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 865 个哈啰出行 62 个携程 61 个得物 42 个途虎养车 41 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。