腾讯会议-评测产品经理

1.评测体系规划与建设：负责 ASR与大模型产品的评测体系设计与搭建，覆盖通用能力及专项能力（如语音识别准确率、口语化理解、多轮对话、推理、写作、多模态等）；结合产品目标定义评测维度、指标体系与流程机制，推动评测能力标准化、产品化与可持续迭代； 2.Benchmark研究与业务化落地：跟踪国内外ASR、大模型相关评测方法、行业 Benchmark 与产品趋势，分析其适用场景与优缺点；结合业务需求和真实用户场景，设计或改造评测集与任务，推动通用 Benchmark 向业务评测方案落地，确保评测结果具备真实性、代表性与可复现性； 3.产品效果分析与优化策略制定：定期组织不同版本模型或策略方案的评测与横向对比，输出系统化分析报告，识别产品体验中的优势、短板与关键问题；围绕识别质量、响应质量、稳定性、时延、可控性、用户满意度等维度，设计专项分析框架，支持产品迭代决策与优先级判断； 4.用户反…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

本站当前在招 8739 个深圳岗位（全城各职能合计），其中 1278 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 12K ~ 22K（25~75 分位），中位约 16K，最低 1K、最高 100K。