招聘主管87673279

【工作职责】 1、招聘交付 (100) 职责描述： 1、根据所在中心的业务和组织战略需求，制定和实施招聘解决方案，快速运作和推动招聘流程，包括简历甄选、面试安排、面试评估、背景调查、人才吸引、后期维护等； 2、负责本中心招聘目标的整体达成、及时引进关键人才； 3、建立和维护人才库； 4、参与外部洞察，为组织提供有价值的行业和人才信息。 【任职要求】 任职资格： 1、本科以上学历，3年以上家电/智能硬件行业招聘经验，有猎头经验者优先考虑； 2、精通招聘流程，掌握人才寻访和人才测评的常用方法； 3、热爱招聘工作，自我驱动，注重团队合作。

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