岗位描述(节选)
1、负责减振器、弹簧、稳定杆等悬架弹性件的方案选型,参数计算,竞品对标等前期研发工作;
2、负责编制SOR,并与供应商进行技术方案沟通、评审,支持商务报价及定点工作;
3、负责悬架弹性件方案设计、布置、3D数据制作、图纸,GD&T尺寸校核,强度、耐久分析;推动供应商开发进度并与项目或UPL对接,协调各部门的相关资源,保证项目交付物和节点的顺利进行;
4、 跟踪零部件试装、试验,及整车不同开发阶段装车验证,并分析、解决过程中发生的问题;
5、关注市场问题点,主动了解、分析、横展并解决或优化潜在问题;
6、编制完善的弹性件技术规范、DFMEA、试验大纲等技术文件。
1、本科及以上学历,车辆工程,机械设计等相关专业;
2、5年以上减振器开发相关工作经验,具备至少1个量产车型的减振器及相关弹性件开发经历;
3、熟悉主流供应商被动及CDC减振器结构原理及基础控制逻辑,熟悉电磁阀、被动阀系等核心零件……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 18762 个北京岗位(全城各职能合计),其中 2681 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 10K,最低 2K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 3945 个小米集团 1146 个快手 1017 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 780 个理想汽车 485 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。