岗位描述(节选)
【岗位职责】
1.做好所在团队公司金融业务推动,根据总、分行发展战略带领团队开拓和维护客户,落实本团队经营目标;
2.挖掘公司客户的产品及服务需求,制定对应的金融服务解决方案,并推动方案的落地实施;
3.承接总分行业务发展战略,具体落实所在机构相关经营考核指标;
4.做好团队人员管理、服务管理、合规管理、专业赋能等相关管理工作。
【任职要求】
1.本科及以上学历,品行端正,无不良记录,具备5年及以上银行公司金融工作经验,有团队管理经验者优先;
2.熟悉国家经济金融方针和监管政策,具备较为丰富的专业工作经历;
3.具备良好的推动执行能力、分析决策能力、开拓创新能力、沟通协调能力、团队建设能力、赋能服务能力;
4.具备良好的职业道德,诚信记录良好,无违规违纪及其他不良记录;
5.符合我行近亲属回避的要求。
本站当前在招 440 个珠海岗位(全城各职能合计),其中 87 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 25K(25~75 分位),中位约 18K,最低 4K、最高 65K。
在招岗位较多的企业:珠海冠宇 75 个横琴人才集团有限公司 26 个字节跳动 24 个希尔顿 23 个兴业银行股份有限公司 19 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。