宜昌分公司综合管理岗（法律）

1.制定和完善公司法律管理制度和规范，推进健全法治工作体系； 2.开展法律政策研究，提出立法建议； 3.为公司规章制度、重大经营决策、重要经济活动提供法律审核意见，提示法律风险；对公司业务方案及日常经营活动涉及的法律问题，提供法律咨询意见； 4.建立和完善法律纠纷案件管理体系； 5.负责组织公司诉讼、仲裁、行政复议等法律纠纷的处理工作； 6.牵头组织司法监督建议的整改反馈； 7.建立健全以案促管评估机制，推动业务改进提升； 8.制订和完善公司法律风险管理制度及流程； 9.制订和完善公司合规管理制度，建立和完善公司合规风险管控机制； 10.根据上级要求组织开展本单位法治宣传教育工作，推动构建企业法治文化体系； 11.编制公司知识产权规划及实施措施； 12.建立和完善合同管理体系，制订并完善公司合同管理制度及流程，开展公司合同的法律审核； 13.推进本单位合同、案件、普法等法务管理信息化建设等…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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