岗位描述(节选)
作为甜饮品类神券策略运营,你将是神券与甜饮品类商家之间的行业BP:一头连接平台神券补贴体系,一头深入品类商家经营。该岗位核心命题是在“调整商补”、“稳定覆盖”和“优化亏损”的动态平衡中,设计并落地补贴调控的最优组合,联动用户增长与前线团队多方协同,推动品类商家的神券渗透飞轮转动,在保障补贴效率与经营健康的前提下驱动品类增长。策略直接影响品类大盘的补贴规模、订单结构与盈亏表现。
1. 负责甜饮品类商家的神券白名单生命周期管理,基于UE、市占规模、报名率等指标,制定品类白名单策略(如“准入、准出、分层、调档“的评估与审批闭环”),联动一线推动策略落地,持续提升神券渗透率,带动品类交易规模和平台竞争力的增长。
2. 承担品类的盈亏优化与补贴管控,诊断亏损来源并制定分阶段治理节奏,组合运用覆盖调整、库存管控、商出调整、单均补贴调控等手段,从成本核算、用户体验、执行可行性多维度评估方案并推动多方共识……
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本站当前在招 1658 个北京运营岗位,其中 43 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 16K,最低 5K、最高 35K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 909 个京东 211 个快手 168 个美团 123 个长鑫科技 39 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。