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仓储品类规划

京东📍 北京招聘
🎯 社招 发布于 2026-09-16 来源:京东招聘
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岗位描述(节选)

1. 制定中小件仓储件型存储策略与原包仓布局方案,提升空间利用率和存储密度; 2. 设计差异化仓储配置方案,支持即时零售与门店履约等场景的落地; 3. 建立品类坪效监控与周转分析体系,识别并优化低效品类与滞销品; 4. 搭建品类健康度诊断框架,输出分层运营策略以指导省区与园区优化; 5. 总结仓储运营方法论并形成工具与指导材料,提升团队专业能力。 【任职要求】 1. 具备仓储品类规划能力,能根据商品尺寸、重量、周转频次等特性制定存储策略与原包仓布局方案,提升存储密度与利用率; 2. 熟悉仓储数据分析方法,能搭建品类健康度诊断框架,识别低周转品类并推动滞销品清理与库存结构优化; 3. 拥有零售场景仓储支持经验,能针对即时零售、门店履约等场景制定仓储配置方案并保障落地; 4. 具备业务本质洞察能力,能从业务需求中识别仓储配置关键约束,提炼可复用的品类优化逻辑; 5. 具备模式优化能力,能结合…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 1658 个北京运营岗位,其中 43 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 16K,最低 5K、最高 35K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 909 个京东 211 个快手 168 个美团 123 个长鑫科技 39 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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