岗位描述(节选)
1、负责重点违规场景的规则及治理策略的设计及落地,对最终的治理效果负责;
2、有一定商家商品或行业治理经验,了解特定行业国家标准及风险特性;
3、能够通过数据、场景及各渠道信息定位及分析违规问题的根因并针对性制定策略;
4、与产运等部门配合,通过策略不断完善,提升违规的识别及召回能力,并为策略准确性负责;
5、能够通过日常治理工作,沉淀治理通用系统及数据能力,不断完善治理体系的建设及优化。
【任职要求】
1、熟悉O2O或传统电商交易流程及各环节问题特点,对内容消费有一定了解和思考,充分熟悉其与传统电商差异;
2、3年及以上平台治理、策略运营等工作经验,对规则、识别、判责等治理动作有一定理解和经验;
3、具有较强的数据挖掘及分析能力,能够完成问题的根因分析,有完整产品模块的运营能力及经验;
4、目标感强,有韧性,善沟通,跨部门沟通协调能力强,能够独立完成复杂项目的孵化及落地;
5、……
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本站当前在招 1658 个北京运营岗位,其中 43 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 16K,最低 5K、最高 35K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 909 个京东 211 个快手 168 个美团 123 个长鑫科技 39 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。